185校
全国歯科衛生士教育協議会の加盟養成校
歯科医院、外国人材、歯科衛生士養成校。それぞれの力をつなぎ、採用の先まで続くキャリア支援に取り組んでいます。

歯科医院には、働く人を求める現場がある。養成校には、専門職を育てる教育がある。そして外国人材の中には、日本で歯科医療を学び、長く働きたいと願う人がいる。
MED JUNIXがつくりたいのは、人を紹介して終わる仕組みではありません。働く場所、学ぶ場所、資格取得後に活躍する場所がつながり、本人が自分の意思で次のキャリアを選べる道です。
WHY NOW
介護分野では、EPA、在留資格「介護」、技能実習、特定技能という複数の受入れ制度が整理されています。一方、2026年6月1日現在、歯科は特定技能の受入れ可能分野に含まれていません。
だからこそ歯科での外国人採用は、本人の在留資格、任せる業務、学ぶ希望を一人ずつ確認することが出発点です。歯科助手と歯科衛生士の業務を混同せず、就労・進学・国家資格を別々の段階として丁寧につなぎます。
全国歯科衛生士教育協議会の加盟養成校
2026年度の入学定員充足率
入学者が定員を下回った養成校の割合
加盟校に在学する外国人留学生
全国歯科衛生士教育協議会「令和8年度 歯科衛生士教育に関する現状調査の結果報告」より。会員校を対象とした調査です。
THREE-PARTY ECOSYSTEM
採用だけでも、進学だけでも、キャリアは続きません。三者がそれぞれの役割を持ち、MED JUNIXが条件と接点をつなぎます。
適法な業務範囲と教育担当を整え、現場経験と、資格取得後に活躍できる可能性をつくる。
自分の意思で進路を選び、日本語と歯科知識を学び、必要な入学要件と資格取得に挑む。
入学要件に基づいて選考し、指定教育課程、実習、学習支援、国家試験への準備を担う。
CONNECTOR人材と医院のマッチング
条件整理・接点づくり・工程調整
日本語教育 / 在留資格・行政手続きの専門家 / 歯科関係団体
CAREER OPTIONS
同じ工程を全員へ当てはめるのではなく、本人の希望と条件に合わせて、いま相談できる選択肢を一緒に整理します。
在留資格と実際の仕事内容を確認し、本人の経験・言語・希望が生かせる仕事を考えます。
本人が希望する場合に、学校の入学要件、日本語、費用、生活との両立を個別に確認します。
現在の仕事だけでなく、将来どんな専門性を身につけ、どんな現場で働きたいかを一緒に考えます。
※就労、進学、費用支援、国家資格、資格取得後の就職は、本人・学校・医院・在留資格などの条件によって異なります。特定の進路や成果を保証するものではありません。
CURRENT & NEXT
求人条件の整理、人材のご提案、面談・入職調整。任せる業務と在留資格の適合は、候補者ごとに確認します。
自院での採用・教育の実践をもとに、受入医院と養成校の接点、働きながら学ぶ条件、資格取得後のキャリアを個別に確認しています。
在留資格、担当業務、入学要件、学費支援、学校生活、国家試験は一律ではなく、必ず個別に確認します。
SCHOOL INFORMATION
留学生の受入条件、授業時間、日本語要件、学費支援を学校ごとの公式情報から確認しています。採用後のキャリア形成を考える歯科医院からのご相談も承ります。
午前部・午後部から選べる3年制の歯科衛生学科。留学生向けに授業料減免や在留カード更新の相談も案内しています。
高円寺にある3年制の歯科衛生士学科。留学の在留資格の方は午前部を対象に、外国籍者向け入試要項を公開しています。
両国の歯科衛生士科Ⅰ部は昼間3年制。留学生向けに学費・学習・生活・就職の支援制度を案内しています。
北区滝野川の昼間3年制。少人数での実習指導と、歯科診療所・大学病院など幅広い臨地実習を行っています。
学校情報を比べるだけでなく、本人の日本語、学歴、在留資格、学費、通学できる時間と、医院での働き方を一緒に整理します。
※掲載校は、2026年9月2日に確認した公開情報にもとづく進学先候補です。MED JUNIXとの正式な提携校・推薦校や、入学・就職の保証を示すものではありません。入学資格、留学生受入れ、在留資格、支援制度は変更される場合があるため、相談時に各校の最新情報を確認します。

A PATH THAT ALREADY EXISTS
日本語学校で歯科衛生士という仕事を知り、歯科医院で働きながら学び、日本の国家資格を取得した外国籍の女性がいます。
医院との出会い、本人が学ぶと決めたこと、学校での専門教育がつながり、歯科医療で専門性を生かすキャリアが生まれました。
これはMED JUNIXの紹介・育成実績ではありません。しかし、採用を一時的な欠員補充で終わらせず、本人の希望する成長を考える意味を教えてくれた実例です。
本人が特定されない範囲に情報を整理しています。すべての方が同じ条件で働きながら学べることや、資格取得・就職・勤務継続を保証するものではありません。
JOIN THE PROJECT
歯科医院、外国人材、養成校が、現場の条件と本人の希望を持ち寄り、取り組める連携から進めます。
まず現在の採用課題を整理し、受入れ・育成パートナーとしての可能性を話す。
受入医院として相談する現在募集中の求人や、歯科分野を含む求職相談について問い合わせる。
現在の求人・求職を相談する留学生受入れの実情と、医院・人材との連携可能性について情報交換する。
連携可能性について話す